Journalier Réception-Expédition et acier galvanisé

Spécialiste en télécommunication et fabrication de structures d’aciers depuis 50 ans. Un entrepreneur général spécialisé dans le domaine des infrastructures de télécommunications, fondée au début des années 70, Captel a su se forger une image de marque, avec son personnel qualifié, en réalisant plusieurs projets diversifiés autant en fabrication d’acier qu’en installation et mise en route d’équipements de télécommunications.

Temps
Jour
À partir de 18$/heure

Captel est à la recherche d’un journalier qui intervient dans les opérations de réception, de rangement, de préparation, d’emballage. La personne recherchée doit être minutieuse afin de veiller à bien inspecter les pièces et à les corriger. La personne doit être apte à tenir un inventaire afin d’assurer l’exactitude des pièces. La personne manipule, place, déplace, charge et décharge l’acier à l’aide de divers appareils de manutention.

Principales responsabilités

  • Coordonner les différentes tâches de la réception, l’expédition;
  • Inspecter, corriger et classer le matériel;
  • Signaler les marchandises manquantes ou détériorées;
  • Valider la réception du matériel apporté par camion au moyen d’une liste afin de s’assurer de l’exactitude des matières premières reçues du fournisseur au moyen d’un formulaire;
  • Travailler à la production;
  • Veiller au déchargement et au chargement de l’acier dans les camions, manœuvrer le chariot élévateur et autres machines de manutention mécanique;
  • Faire le suivi des pièces;
  • Placer le matériel dans le bon support;
  • Autres tâches connexes.

Compétences recherchées

  • Bonne gestion du temps et des priorités
  • Orienté santé et sécurité
  • Travail d’équipe
  • Flexibilité
  • Souci de la qualité du travail
  • Sens de l’analyse

 Qualifications requises

  • DES
  • Expériences dans le milieu de la fabrication d’acier et de pont roulant
  • Carte de conduite chariot élévateur
  • Connaissance des produits de l’acier- Atout.

Conditions de travail

Financiers

  • Temps plein, permanent
  • Horaire de 40 heures
  • Prime de référencement d’employés
  • 285$ par année d’allocation pour bottes de travail & vêtements de travail fourni
  • Rémunération à taux demi après 40 heures
  • Rémunération des vacances sur chaque paie, donc accès à l’indemnité de chômage en plus des vacances

Santé

  • Accès à une salle à manger complète
  • Assurances collectives après 3 mois en poste
  • Gymnase en entreprise
  • Comité social avec quelques activités par année (Party Noël, cabane à sucre, billets de hockey, tournoi de golf, etc.)

Conciliation travail / famille

  • Horaire de jour, du lundi au vendredi
  • Congé mobile de 2 jours après 3 mois d’ancienneté

Application

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